E-Learning in der Ausbildung

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E-Learning in der Ausbildung

Mit innovativen Bildungsprogrammen fit für die digitale Zukunft werden

Die Ausbildung von morgen ist innovativ, digital, individuell und nachhaltig. Um die besten Talente anzusprechen, vom eigenen Unternehmen zu überzeugen und über die Ausbildung hinaus langfristig zu halten, findet E-Learning immer häufiger den Weg in Personalabteilungen. Mit der passenden HR Software macht Lernen für Auszubildende Spaß, ist flexibel, praxisnah und intuitiv und für Ausbilder:innen ideal zur gezielten Personalanalyse. Eine ganzheitliche E-Learning-Strategie mit Learning Analytics zur datengestützten Analyse führt zu besseren Ergebnissen, zufriedeneren Azubis und unterstützt eine langfristige Bindung an das Unternehmen.

In diesem Whitepaper "E-Learning in der Ausbildung" finden Sie:

  • Drei Ziele von E-Learning in der Ausbildung
  • Vorteile für Auszubildende und Ausbilder
  • Tipps für eine ganzheitliche E-Learning-Strategie
  • Praxisbeispiele und Tipps für die Anwendersuche


Dieses Whitepaper wurde von unseren Talent2Go Expert:innen erstellt.