Remote-First mit regelmäßigen Team- und Office-Days in Landau
Du führst Deals strukturiert, hältst Momentum im Prozess und bringst Entscheidungen zum Abschluss, ohne dass dir jemand jeden nächsten Schritt vorgeben muss?
Dann bist du bei Talent2Go richtig.
Wir suchen keinen reinen Inbound-Verwalter, sondern einen Account Executive, der Verantwortung für seine Pipeline übernimmt, Chancen richtig priorisiert und gemeinsam mit uns die nächste Wachstumsphase im Sales gestaltet.
Deine Benefits bei Talent2Go
- Flexibilität: Remote-First mit regelmäßigen Team- und Office-Days in Landau.
- Attraktive Vergütung: Faires Fixgehalt plus transparente, leistungsorientierte Provision.
- Team: Ambitioniert, fokussiert und lösungsorientiert – mit viel Herz im gesamten Team.
- Ownership: Du verantwortest deine Pipeline, deine Deals und deine Ergebnisse.
- Klare Entwicklung: Regelmäßiges Feedback, Coaching und echte Entwicklungsperspektiven.
- Modernes Sales Setup: Klare Prozesse, CRM, Meeting- und Automatisierungstools sowie moderne KI-Tools.
- Direkter Impact: Deine Abschlüsse zahlen unmittelbar auf unser Wachstum ein.
- Kurze Wege: Direkter Austausch mit Sales Leadership, Marketing, Customer Success und Geschäftsführung.
Deine Aufgaben
- Du steuerst den gesamten Sales-Cycle von Discovery und Demo bis Angebot, Verhandlung und Closing.
- Du verstehst die Prozesse und Herausforderungen unserer Kunden und übersetzt sie in konkrete Lösungen.
- Du qualifizierst Opportunities sauber und erkennst, welche Deals echtes Potenzial haben und welche nicht.
- Du priorisierst deine Pipeline nach Wahrscheinlichkeit, Potenzial und nächstem sinnvollen Schritt.
- Du führst Kunden verbindlich durch den Entscheidungsprozess und sorgst für klare Next Steps.
- Du verantwortest deinen Forecast und kannst jederzeit realistisch einschätzen, welche Deals kommen, welche wackeln und wo Handlungsbedarf besteht.
- Du baust Beziehungen zu HR-, Ausbildungs- und Personalverantwortlichen auf.
- Du wirst selbst aktiv, wenn deine Pipeline zu dünn ist – über Telefon, E-Mail, LinkedIn, CRM oder dein Netzwerk.
- Du arbeitest eng mit Marketing, Customer Success und Produkt zusammen und bringst relevantes Kundenfeedback direkt ins Unternehmen ein.
Dein Profil
- Du hast bereits eigenständig einen B2B-Sales-Cycle verantwortet – von Discovery bis Closing.
- Erfahrung im SaaS-, Software- oder HR-Tech-Umfeld ist ein Plus.
- Du bist sicher in Discovery, Demo, Verhandlung und Abschluss.
- Du kannst Kunden auf Augenhöhe führen und auch schwierige Themen klar ansprechen.
- Du arbeitest strukturiert und behältst Pipeline, Forecast und Prioritäten im Griff.
- Du kannst zwischen echtem Potenzial und Hoffnung unterscheiden und steuerst deine Zeit entsprechend.
- Du handelst eigenständig und wartest nicht darauf, dass dir Aufgaben gegeben werden.
- Du hast einen hohen Anspruch an deine eigene Performance und kannst Feedback schnell umsetzen.
- Du bist ambitioniert, ohne dabei den Teamgedanken aus den Augen zu verlieren.
Das passt zu dir, wenn …
du nicht nur Chancen erkennst, sondern sie konsequent priorisierst, führst und abschließt.
Du lässt Entscheidungen nicht im Sande verlaufen, sorgst für klare nächste Schritte und baust selbst Pipeline auf, wenn dein Kalender nicht ausreichend gefüllt ist.
Klingt nach dir? Dann bewirb dich und werde Teil von Talent2Go.